
Đánh giá hiệu quả làm việc : : Phát triển năng lực nhân viên / Alison Allenby, Dela Jenkins
Tác giả : Alison Allenby, Dela Jenkins
Nhà xuất bản : Trẻ
Năm xuất bản : 2005
Nơi xuất bản : Thành phố Hồ Chí Minh
Mô tả vật lý : 113 tr. : Minh họa ; 24 cm
Số phân loại : 658.4
Tùng thư :
Bộ sách quản trị nguồn nhân lực; Học để thành công, học để giàu
Chủ đề : 1. Management -- Personal aspects. 2. Quản trị nhân sự.
Thông tin chi tiết
Tóm tắt : | Sách đưa ra cách nhìn toàn diện về quy trình đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên; nhận biết các mục đích và lợi ích của đánh giá hiệu quả làm việc. Đồng thời giải thích các bước của quy trình, cung cấp phản hồi hiệu quả làm việc và mô tả quy trình đó. Sách còn có một số bài tập thực hành có giải đáp |
Thông tin dữ liệu nguồn
Thư viện | Ký hiệu xếp giá | Dữ liệu nguồn |
---|---|---|
![]() |
|
https://lrcopac.ctu.edu.vn/pages/opac/wpid-detailbib-id-102459.html |